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天狮解辰阳 :法务要做企业决策者的“合伙人”

时间:2017-06-09 09:52来源:法治周末 作者:法治周末 点击:
解辰阳,现任天狮集团副总裁、总法律顾问。2017年,解辰阳入选LEGAL500所评选的中国大陆和香港地区公司法务首席官榜单(LEGAL500 -GC POWERLIST:CHINA AND HONG KONG);曾带领着他的法务团队连续三

【直报网北京6月9日讯】(法治周末)解辰阳,现任天狮集团副总裁、总法律顾问。2017年,解辰阳入选LEGAL500所评选的中国大陆和香港地区公司法务首席官榜单(LEGAL500 -GC POWERLIST:CHINA AND HONG KONG);曾带领着他的法务团队连续三年入选有“法律界奥斯卡”之誉的ALB(Asian Legal Business,即《亚洲法律杂志》)中国法律大奖。

解辰阳所理解的法务工作是什么?天狮的法务团队又有怎样的过人之处?法治周末记者采访了解辰阳博士。

可以落地的合规

法治周末:您已经连续三年带领天狮30余人的法务团队,入选ALB(Asian Legal Business,即《亚洲法律杂志》)中国法律大奖。您认为天狮法务工作的亮点是什么?为什么能连续三年入围?

解辰阳:其实,入围ALB的多是千亿级资产甚至更大规模的企业,他们的法律团队更庞大,分工也更细致。我们是一个百亿级资产的企业,能连续三年入围这个奖项,我挺自豪的。

海外法律支持方面是我们法务工作的一个亮点。虽然我们的海外投资规模没有那么大,但是我们投资布局的点,在中国企业中是比较多的。我们的海外法律支持人员多具备海外法律知识背景。另外,集团的国内业务部分是多元化经营,对法律支持要求也比较高

我认为,专业性是ALB的评选的首要标准,我们的主业是直销,这就需要我们更加的审慎,需要很高的专业技能。另外,行业口碑也是ALB标准体系中的一环,这说明我们的专业性在法律团队中还是比较受到认可的。

尽管我们的律师团队不可能像律所一样庞大,但我们也尽量专业化。比如,我们有专门做知识产权、建筑工程、房地产等领域的内部律师,他们中大多都有律师执业证。

另外,我们很重视企业合规的管理。

法治周末:好的合规可以为企业规避风险,天狮是怎么制定合规的?

解辰阳:我们去年开始着手做合规,包括国内合规和海外合规。其实压力很大。

比如海外合规。关于我们的主业直销,有的国家有法律法规,那还好办;有的国家没有相关法规,合规就很难做,我们需要研究当地案例,和当地政府监管谈,有些国家可能是由多个部门进行相关监管。

去年,美国减肥产品制造商康宝莱公司(Herbalife)就因被指涉嫌层压式推销,对美国联邦贸易委员会(FTC)支付了2亿美元的罚款。

我们做合规,主要参照了美国、英国等一系列文件,包括ISO出的合规文件。合规的基础是外企常做的“三反”——反贪污、反贿赂、反垄断。当然我们谈不上“反垄断”,所以其实就是“两反”。

法治周末:合规在企业中可以起到什么作用,为什么可以抵御风险?在制定合规时遇到过怎样的困难?

解辰阳:我感觉,国有企业的合规好做,但是民营企业的盈利冲动比较强,合规就相对难做。

有些国家对于直销行业有明确的规定,例如在越南。根据这些法规,我们需要在事前向当地分公司的经理提出需要尽量做到什么,如果不这样做,直接风险是什么等。通过合规加强对公司内部的风险管理。

而对于企业的反贪污、反贿赂方面,我们会结合中心的审计和监察的职能来实现。

法治周末:天狮的法务部门叫“集团法审监察中心”,而大多企业的法务部门多称为“法律部”或者“法律合规部”。能同时抓审计和内控两个部分,中心的权利比较大,这样对于企业的风险控制有怎样的好处?

解辰阳:其实,我刚接手公司审计这部分时,审计还只做财务审计,后来我将它升级到全面的经营管理审计,以风险防控为目标的经营管理审计。也就是说,财务、经营管理、风控都要借助审计。原来的审计主要提供财务修正建议,我把它尽量变为了一个咨询机构,为整个企业的运营提供专业的咨询服务。另外,审计部分的内容可以直接向董事长汇报。

有了审计这部分的职能,我们的合规就有了落地的方法。

法治周末:目前,很多企业法务想发挥职能,但面临一些阻碍。一些国企或者其他企业的法律部尽管有了文件上的合规,也很难落地;或者很多企业内部对于法务工作仍不太重视,法务人员在企业中的地位较为边缘。您怎么看待这种现象?

解辰阳:我认为,这种对法务的轻视现象确实普遍存在。看一个企业对法律部的定位,首先要看法律部一把手的职级定位,有的是企业的高级经理,有的是企业总监,有的是企业总经理,有的是副总裁。在中国,通常情况下副总裁是最高职级了。如果在公司里职级只是总监级或经理级,尤其是在大公司,那么很多法务工作是没法推行的。企业各部门都有各自的利益诉求。

法务工作的重点在于事前的防范,而不是事后的救济,这已经是业内的共识。《黄帝内经》记载也要“治未病”,这是老祖宗的智慧。然而,“治未病”也需要有相应的技能,比如“望闻问切”。

对于法务工作来说,法律部至少也要有这些职能才能做到“事前的防范”。如果法律部的定位过低,这样的职能肯定不能实现。

我们公司是从我开始,法审监察中心成为集团副总裁级别的部门。

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